8. veebruar 2010
EMSLi võrgustikul on võimalus jagada juhtimispraktikaid rahvusvaheliste partneritega.
Euroopa kolmanda sektori liidrite võrgustik Euclid on käivitanud rahvusvahelise töövarjuprojekti, mille raames veedavad kuue riigi kodanikeühenduste juhid nädalakese teises organisatsioonis, et jagada häid juhtimispraktikaid.
Nii läheb veebruaris Liikumise Kodukant tegevjuht Kai Krabo Inglismaale Hertfordshire’i kogukonnafondi, Tallinna Puuetega Inimeste Koja juht Tauno Asuja külastab Saksa vabaühenduste võrgustikku European-Exchange ja tema partnereid ning EMSLi koolitusjuht Elina Kivinukk jälgib Itaalias organisatsiooni Leader2Leader koolitustegevusi sealsetele vabaühenduste eestvedajatele.
Märtsikuus on aga Eestissegi tulemas MTÜ-de eestvedajaid neljast eri organisatsioonist:
- Gianpaolo Montini Itaalia organisatsioonist “PeterPan”, mis tegeleb vähiravi ja sellest tulenevaga;
- Andrea Marchesini Reggiani Itaalia vabaühendusest “Lai-momo Cooperative Society”, mis tegeleb kultuuridevahelise õppega;
- Michal Machac Slovakkia organisatsioonist UCPA DAFNE keskendub inimkaubanduse teemadele;
- Monika Pisankaneva organisatsioonist “Workshop for Civic Initiatives Foundation”, mis toetab jätkusuutliku kodanikuühiskonna arengut Bulgaarias.
Kel on mõne väliskülalise vastu huvi, et teda paar päeva ajavahemikus 14.-19. märts vastu võtta, võib võtta ühendust Elinaga.
Külastuste eesmärk on toetada vabaühenduste juhtide üksteiselt õppimist ja kogemuste jagamist just juhtimise valdkonnas. Peamised tulemused avaldatakse maikuus ilmuvas Euclidi trükises kolmanda sektori juhtidele ning loomulikult ka EMSLi erinevates infokanalites (vt emsli veebipäevikut www.ngo.ee/blog märksõna "töövarjuprojekt").
Lisainfo:
Elina Kivinukk, EMSL
või
Jenna Collins, Euclid
|
